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    收假不收心的节后综合症现象屡见不鲜
    咸阳供热网   2018-12-14 16:23 作者:peili 文字大小:[][][]
      在我国“年味”的回忆中,存在着“不到十五不算过完年和闲正月、闹二月、哩哩啦啦到三月”等思维,这看上去仅仅日常日子中的一些典礼和习气,却对国人具有重要的精力价值,也在社会发展中扮演着重要人物。但是收假后,仍然沉醉在“年味儿”之中无法自拔,新年长假往后“收假不收心”的“节后综合症”现象层出不穷。
                       
      事实上,新年完毕后,就是“放假”形式切换到“作业”形式之时,特别是经过了一个假日的堆积与沉积,许多作业都逼临处理的时刻节点。因而,作为党员干部,有必要以激烈的自律意识,敏捷脱节“新年情况”,从浓浓的年味中“淡”下来,从热烈的抢红包声中“静”下来,把新年万家团圆的欢欣和拜年彼此祝愿鼓舞的言语,化为干事创业的动力,自动收心上班,以丰满的精力、高昂的斗志、足够的决心,敏捷投入到作业傍边新年假后上班的第一天,一大早,我们都换上作业装,严重的开端清扫区域卫生,发明洁净规整的作业环境,很快,院内洁净了,办公室规整了,明窗净几,我们的心境也畅快了。
     
      用户管理员惯例性地开端在区域内造访测温,联络用户,把握新年期间用户的采暖情况,假日期间,跟着外界温度的升高,用户室内温度也比平常高了,用户比较满意。
     
      巡线也开端在区域内管网查看,下井、钻管道,不放过任何一死角,保证管网安全运转。
     
      节没过完,人要收心,坚持在第一线,把供暖的最终阶段顺畅圆满完成。

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